由于某些项目，领导者的建设，工作区人员分散，固定面部识别门，面部识别面板机经常集中安装部署，工人需要走向考勤机出勤，出勤效率很低，工人不与出席就业。此时，您可以考虑使用手持面，识别出席的出勤设备，这可以是工人自我维持，也可以采取设备与各工人遇到工人。

手机是实名账户的工具之一，今天的国家要求所有的实名系统必须通过生物技术工作，面部识别出勤模式由于出勤速度而迅速，精度高成为实时的制度考勤最好的选择。随着政府监督的收紧和建筑工地的需求增加，出勤终端的手持人面临识别具有以下优势。

在过去，对于施工现场的管理和出席，专家需要手动记录统计工作者的统计数据。手动统计方式容易发生，泄漏，效率低，有必要投资人力成本。在建筑队伍中，手持人士识别手机，工人在进入该领域之前访问了脸部，从未减轻了管理压力并提高了数据准确性。

员工是不定时上下班，如何通过考勤机自动计算员工每次打卡实际上班时间？精确到分钟后计时付薪。企业上考勤系统，最核心最基本的目的就是让软件代理人工做数据统计，即省时省事又准确快速。而员工上下班考勤要签到签退。考勤机数据通过网络、USB等通讯方式把员工考勤数据传到软件中，再进行考勤自动分析，这是专业考勤软件的大致原理。

软件中有人员档案，就有工号，姓名等，工号是唯一的，姓名则不然。所以考勤机的数据上传到软件中，配对的是工号，而不是姓名。手动拷数据时，要的就是工号及年月日时分秒考勤数据就够了，就可以配对到软件中。根本不需要姓名，也不能用姓名（刚说的，姓名有重复的可能）。而考勤机上大家考勤时习惯看自己的姓名，所以有姓名显示。

人事考勤系统就是公司记录、统计和分析员工在项目及非项目上的各项工作任务内容和所花费的时间，用以采集项目标准工时，考核员工绩效，核算项目人工成本。可以由此降低项目人工成本，提高员工工作效率。

指纹考勤机每次输入新员工信息都要进行一次人员排班，这个必须要排班后才能出报表的，要么你就在出报表的时候，统一给新来的排个班就好了。指纹考勤机导出数据后，如果想在软件中查看考勤记录或报表，你就要做以下操作步骤：

1、你首先把部门资料、人事资料，这些资料全部弄好（包括员工编号、姓名、卡号、部门、就职日期等等）

2、再把公司上班下班的作息时间定义好，考勤规则班次设置好，人员班次分配好

3、以上弄好后，员工上下班打卡，从全易通指纹考勤机导出来的考勤数据记录，进行数据统计，统计完成后，你就可以看考勤明细表，考勤日报表、考勤汇总表、考勤异常表，加班统计表，请假汇总表等。